Un employé d’OpenAI affirme que l’ingénierie rapide n’est pas différente d’une communication humaine efficace

• Un employé d’OpenAI affirme que l’ingénierie rapide n’est pas différente de la communication avec les humains.
• Lire, écrire et parler seront les compétences qui compteront vraiment en 2024, a écrit le travailleur sur X.
• D’autres observateurs de l’IA pensent qu’apprendre à parler avec ChatGPT pourrait même aider les humains à mieux communiquer.

Vous pourrez peut-être être payé bien au-dessus de six chiffres si vous êtes un ingénieur rapide – un expert dans l’art d’amener des modèles d’IA derrière des outils comme ChatGPT pour produire les meilleurs résultats. Mais un employé d’OpenAI affirme que cette compétence n’est pas aussi révolutionnaire qu’il y paraît.

« Point chaud : beaucoup pensent que l’ingénierie rapide est une compétence qu’il faut apprendre pour être compétitif à l’avenir », Logan Kilpatrick, défenseur des développeurs chez OpenAI, écrit le Xanciennement connu sous le nom de Twitter, plus tôt cette semaine.

« La réalité est que stimuler les systèmes d’IA n’est pas différent d’être un communicateur efficace avec d’autres humains. »

Alors que l’ingénierie rapide est un domaine d’expertise de plus en plus en vogue, les trois compétences sous-jacentes qui comptent vraiment en 2024, a déclaré l’employé d’OpenAI, sont la lecture, l’écriture et la parole. Les perfectionner donnera à l’avenir aux humains un avantage concurrentiel sur les robots hautement intelligents, à mesure que la technologie de l’IA continue de progresser.

« En vous concentrant sur les compétences nécessaires pour communiquer efficacement avec les humains, vous serez à l’épreuve du temps pour un monde avec AGI », a-t-il déclaré. L’AGI, ou intelligence générale artificielle, fait référence à la capacité de l’IA à effectuer des tâches cognitives complexes telles que la prise de décision individuelle, aussi bien que le font les humains.

Lorsqu’il a été contacté pour commentaires, Kilpatrick a dirigé BI vers le service de presse d’OpenAI. OpenAI n’a pas immédiatement répondu.

En réponse au message de Kilpatrick, certains utilisateurs de X ont également déclaré qu’apprendre à parler à l’IA pourrait même aider les humains. devenir de meilleurs communicateurs.

« Beaucoup de gens pourraient apprendre beaucoup de choses sur la communication interpersonnelle simplement en passant du temps avec ces systèmes d’IA et en apprenant à bien travailler avec eux », a déclaré l’un d’entre eux. Utilisateur X a écrit. Un autre utilisateur de X a affirmé qu’il était devenu « un meilleur communicateur et gestionnaire » depuis qu’il avait acquis des compétences en ingénierie rapide.

Et certains considèrent que savoir comment interagir efficacement avec d’autres humains est essentiel pour obtenir de meilleures réponses de l’IA.

« Il semble tout à fait évident que parler/persuader/obtenir des connaissances appropriées à partir des IA sera aussi nuancé, important et autant une compétence acquise que faire la même chose avec des humains », Neal Khosla, dont la biographie X dit qu’il est le PDG d’une société. Startup IA, a écrit en réponse à Kilpatrick.

Les réflexions de l’employé d’OpenAI sur l’ingénierie rapide surviennent alors que les chercheurs et les experts en IA découvrent de nouvelles façons dont les utilisateurs peuvent communiquer avec ChatGPT pour produire les meilleurs résultats. Cette compétence arrive à une époque où les utilisateurs de ChatGPT commencent à intégrer le chatbot IA dans leur vie personnelle et professionnelle.

Une étude publiée en novembre a révélé que parler à ChatGPT avec un langage émotionnel tel que « C’est très important pour ma carrière » est lié à de meilleures réponses générées. Les experts en IA affirment qu’attribuer à ChatGPT un rôle spécifique et parler au chatbot en utilisant un langage poli et direct peut donner les meilleurs résultats.

Lorsqu’il s’agit d’utiliser ChatGPT au travail, certains chefs d’entreprise pensent que les compétences générales seront cruciales à l’ère de l’IA. Plus tôt ce mois-ci, Aneesh Raman, vice-président de LinkedIn, a déclaré que la communication, la créativité et la flexibilité sont des compétences qui distingueront les employés sur le marché du travail, par opposition aux compétences techniques comme le codage.

Peut-être que doubler ce qui vous rend humain pourrait vous éviter d’être remplacé par l’IA.